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    00277行政管理学高频200题

    卷面总分：分     试卷年份：    是否有答案：有   

    简述行政授权的原则和方式。

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    政府通过对工资报酬、晋升等方面的控制获得人事管理权.这种行政权力的基础来源是（ ）

    • A、强制力
    • B、诱导力
    • C、信息
    • D、个人因素

    我国改革开放前，行政职能的主要弊端在于（ ）

    • A、资源配置效率不高
    • B、计划与市场相结合
    • C、政府机构膨胀
    • D、企业与社会缺乏动力
    • E、容易产生腐败

    以下属于文化环境主要因素的有（ ）

    • A、行政价值文化
    • B、行政功能文化
    • C、行政运行文化
    • D、行政公共关系文化
    • E、行政组织文化

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